Thursday, April 17, 2014

Prinsip tidak makan harta

Tip Eksekutif Cemerlang 9

Sesebuah organisasi menjayakan operasi menerusi 4M, iatu Machine (Alatan), Man (Pekerja), Money (Kewangan) dan Method (Kaedah). Gaji yang dibayar  adalah hasil daripada pengendalian 4M dengan cara terbaik. Dengan itu, prinsip tidak makan harta adalah prinsip mendapat gaji daripada sumbangan tenaga fizikal, atau mental yang berpadanan dan setimpal.

Prinsip ini mengajar kita supaya tidak makan harta organisasi dengan cara melengah-lengahkan kerja, ponteng kerja atau pura-pura membuat kerja. Ianya tindakan tidak bermaruah. Sistem penyeliaan yang tidak berkesan akan melahirkan pekerja yang tidak ikhlas. Elakkan berbual-bual di tempat kerja dengan segaja mencuri waktu, begitu juga bekerja perlahan-lahan sambil menunggu masa balik atau pun rehat.

Jadilah pekerja cemerlang dan popular tanpa memakan harta organisasi. Elakkan dosa daripada darah daging yang terhasil daripada sumber tidak sah. Teruskan usaha membantu organisasi membanyakkan hartanya. Jangan haramkan rezeki yang halal......

Wallahu alam.

Daripada baik kepada hebat
Samsudin Wahab, 2006

Guru: Pencetus kreativiti, penjana inovasi


Tema Hari Guru 2014

Guru: Kata guru merangkumi semua warga pendidik yang menyumbang khidmat bakti dalam semua bentuk institusi pendidikan yang menjadi penggerak serta pendukung kepada pembangunan pendidikan negara.

Pencetus: Merujuk maksud peranan untuk menimbulkan sesuatu ilham/idea atau mengeluarkan sesuatu seperti ilmu. Guru bertindak sebagai pencetus idea kepada kreativiti dalam usaha melahirkan generasi intelek.

Kreativiti: Didefinasikan sebagai penghasilan idea, kebolehan untuk mencipta atau proses pemikiran yang mendorong dalam pencetusan idea baru dan berdaya kreatif.

Penjana: Merujuk maksud guru sebagai penggerak atsu perantara yang paling penting dalam proses transformasi ke arah keberhasilan.

Inovasi: Didefinisikan sebagai pengaplikasian kreativiti, pembaharuan, modifikasi, kaedah dan sistem bagi mencari jalan untuk menghasilkan produk baru dan perkhidmatan yang lebih baik, bermakna dan bernilai.

Tema hari guru tahun 2014 dicadangkan iaitu Guru Pencetua Kreativiti Penjana Inovatif adalah selaras dengan transformasi pendidikan ke arah membangunkan kemahiran abad ke-21 iaitu berfikiran kritis dan kreatif serta menggalakkan perkembangan sahsiah murid yang holistik dan seimbangseperti yang terkandung dalam Pelan Pembangunan Pendidikan Malaysia (PPPM) 2013-2025.

Sistem pendidikan Malaysia berhasrat memastikan setiap murid mencapai potensi sepenuhnya agar menjadi generasi gemilang iaitu berpengetahuan dan berkemahiran, pemikiran kritis, kreatif dan inovatif; kemahiran memimpin, memiliki sahsiah dan nilai serta semangat identiti nasional. Hal ini sangat relevan dalam PPPM yang terus mendukung hasrat Falsafah Pendidikan Kebangsaan untuk pendidikan seimbang sebagai asas aspirasi setiap murid.
 
Guru memainkan peranan penting sebagai penggerak agen perubahan yang sentiasa kreatif dan inovatif, mempunyai ketrampilan yang tinggi dari segi personaliti, mempunyai pemikiran luas dan strategik serta mampu mencetus ledakan ilmu yang dapat diterapkan kepada murid bagi membolehkan mereka menghubungkan pelbagai disiplin ilmu untuk mencipta ilmu yang baharu bertaraf dunia.

Membudayakan inovasi merupakan agenda berterusan dalam gelombang transformasi pendidikan bagi melahirkan generasi muda yang bersedia mencapai kecemerlangan dalam persekitaran yang kompetitif secara global. Keupayaan warga pendidik menyediakan peluang kepada murid bagi mendapat pengalaman pembelajaran lebih bermakna, pengalaman pembelajaran dalam menyelesaikan masalah, kreativiti dan pemikiran kritikal dilihat mampu meningkatkan kemahiran murid yang dapat berfikir secara kritis dalam konteks akademik dan persekitaran kehidupan sebenar.

Dunia dan ekonomi yang bersifat global hari ini memerlukan pesaing yang mampu berrfikir dengan lebih kritis dan kreatif dan inovatif. Justeru peranan guru sebagai penggerak generasi yang intelek dan berdaya saing perlu menghasilkan kualiti pengajaran yang gemilang dengan memperkukuh amalan terbaik dalam pendidikan.

Selamat Hari Guru.Terima kasih cikgu.................

Wallahu alam.

Kunci kebaikan





Ya Allah Ya Tuhanku.....jadikanlah daku kunci segala kebaikan. Aameen.


Wednesday, April 16, 2014

Jangan-jalan cari makan

Tip Eksekutif Cemerlang 8

Dalam konsep ini kita diajar supaya tidak kedekut belanja kawan-kawan makan di restoran ataupun kedai kopi. Ianya akan dapat mewujudkan suasana tidak formal. Anda akan dapat memantapkan perhubungan peribadi dengan mereka. Walaupun ada kalanya terpaksa membayar harga makanan.

Pendekatan ini juga mewujudkan rasa kekitaan dalam kumpulan. Perhubungan erat ibarat cubit paha kiri, paha kanan terasa juga akan terbina. Perasaan hebat dalalam diri masing-masing terbina apabila berada bersama bagai satu kumpulan. Tidak semua tugas dapat diselesai secara individu. Namun berhati-hati, agar tidak tergolong sebagai kaki bodek pula. Ia sekadar minyak pelincir dalam sesebuah mesin.

Wallahu alam.

Daripada baik kepada hebat
Samsudin Wahab, 2006


Munajat Ya Al-Sabur

Yang Maha Penyabar

Ya Allah
dengan namaMu yang Maha Penyabar ini,
aku memohon perkenanMu
menganugerahkan namaMu itu ke dalam hatiku,
supaya aku menjadi tabah dan sabar
dalam menghadapi semua kesusahan dan penderitaan hidup
apabila ketika Engkau lenyapkan penderitaanku
aku akan katakan
ternyata penderitaan itu membawa nikmat.
Aameen.

Kecerdasan berasaskan Asmaulhusna
Sulaiman Alkumayi;2011 

Tuesday, April 8, 2014

Jangan ubi jadi kayu

Tip Eksekutif Cemerlang 7

Manusia adakalanya mengalami rasa bosan yang keterlaluan akibat ketidakmampuan kita mengimbangi stres dan tekanan di tempat kerja. Jagalah kesihatan. Keadaan yang memungkinkan ubi menjadi kayu adalah dengan tidak menjaga kesihatan. Aktiflah dalam aktiviti yang mengeluarkan peluh. Sertailah pasukan permainan dan kebudayaan, kelab rekreasi, pertandingan  atau pelajari hobi baru.

Elakkan diri dari tekanan. Kerjalah dengan bijak. Kerja kuat dengan kesihatan yang baik. Ia berkait dengan tekanan (stres). Elakkannya dengan :

a) Mengubah persepsi mengenai stres
b) Sertai sukan dan kelab rekreasi
c) Sertai kumpulan tidak formal / klik
d) Elakkan persengketaan dengan rakan sebaya
e) Wujudkan suasana mesra di tempat kerja

Wallahu alam.

Daripada baik kepada hebat
Samsudin Wahab, 2006

Pintu kalbu

Sewaktu kujenguk jendela takwa
tiba-tiba terkenang suatu sabda
akan ujian dosa pahala keluarga
bencana fitnah jiran tetangga
terhapus oleh solat dan puasa
oleh sedekah jariah sesama kita.

Kekadang ada ujian fitnah bencana
datang gelombangnya tanpa diduga
luas terbentang teranyam perlahan
bagaikan sebidang tikar mengkuang
hitam legam warnanya menyirat hati
laksana belanga telungkup ke bumi
baik buruk sudah tidak dikenali
patuhi hawa nafsu
terkuncu pintu kalbu
besar rapat tidak terbuka daya
begitu tamat riwayat diri ketua.

Kita manusia bisa berpaling
Islam pada mulanya asing
akan semula kembali asing
kecuali diri yang tenang
putih hatinya cemerlang
selagi masih subur iman
belum terjadi hari penghabisan
kita terasing demi kebahagiaan.

A.Aziz Deraman
Zaman Baru, DBP 2006